International Higher Education: Quanto vale um Professor Titular? O desafio de atrair os melhores talentos

Há muitos fatores que motivam a busca de uma carreira acadêmica, incluindo a liberdade acadêmica, o prestígio, a estabilidade, a curiosidade, entre outros. No entanto, o salário também é fundamental para as futuras escolhas de carreira de jovens talentos. No Estado de São Paulo, o salário de todos os funcionários públicos está limitado ao salário do governador, que, por razões políticas, é mantido em um valor bastante baixo. Este fato já começa a ter um efeito sobre milhares de membros do corpo docente no sistema de ensino superior do Estado. Neste artigo, eu discuto como essa limitação salarial pode influenciar a decisão de jovens talentos para seguir uma carreira acadêmica e, colocar em risco um sistema de ensino superior bem desenvolvido. Além disso, eu discuto esta questão num contexto mais amplo de regulação forte, a falta de competitividade para apoiar o desenvolvimento da carreira, e como tudo isso mina o compromisso e a moral dos professores qualificados.